为构建“三全育人”工作格局，提升社区治理专业化水平，博育生活社区于2月26日至3月14日开展“三维联动”管理能力规范化培训。本次培训覆盖宿舍自主管理委员会、学生权益维护中心及全体宿管员。由社区管理干部培训和学生自主教育培训结合开展。    

学生干部认真聆听

2月26日，宿舍自主管理委员会围绕“干事能力培养与责任意识”主题展开首场培训，明确了新学期工作重点与实施路径，就优化服务流程、提升工作效率等内容进行了交流讨论。在此基础上，3月10日学生权益维护中心开展了第二次培训，以“提升服务意识，优化管理水平”为主题，深入分析了学生权益维护工作的难点痛点，并提出了合理的优化路径，为提升社区服务质量提供了有力保障。                      

宿管老师工作培训会现场

3月14日，陈君老师主持召开宿管老师工作培训会，会上进一步规范了宿管员的日常工作内容，也提出了新的工作要求。同时，针对宿管员的工作职责进行规范，对目前出现的问题进行解答和沟通。会议强调了，在推进宿管工作中，不仅要严格执行公寓自主管理条例的刚性，也要着力营造好学生服务的柔性，为学生成长成才提供有力支持。                      

师生积极探讨工作问题

此次分层分类培训活动搭建了良好的沟通桥梁，不仅提升了干事队伍的责任意识与业务能力，还明确了新学期社区寝室管理的工作重点，为本学期工作打下坚实基础。同时，通过系列举措为广大学生营造安全、和谐、舒适的生活环境，推动社区管理工作向更高质量、更高水平发展，充分彰显了博育生活社区“以学生为中心”的服务理念和建设优质生活社区的责任担当。